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【聚焦新学期工作会】务实笃行强特色 凝心聚力谋发展

发布时间:2019年09月06日 消息来源:外语学院浏览量:

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会议现场

 

本网讯(文/李蕊 图/闫舒瑶)2019年9月3日,学校召开了新学期工作会议,回顾总结工作成绩,一起为更加奋进的下半年加油打气。会议求真务实、凝心聚力,是一次击鼓催征稳驭舟的会议。会后,外语学院召开领导班子中心组理论学习会议,第一时间学习传达学校会议精神,认真谋划,突出“实”“促”“精”“浓”四个字,扎实推进新一年工作。

激活初心,统一思想,把学习会议精神落“实”。逐梦唯笃行,奋进正当时。新的学期,外语学院将紧紧把握“解放思想、转变观念、履职尽责、深化改革、抓住机遇、转型发展”的风向标,深刻理解“五个关系”的深刻内涵,明确工作任务,强化责任担当,做好外语学院顶层谋划,凝心聚力促学院特色发展,把全院师生的思想和行动统一到学校党委的要求和大会精神上来,联系实际,脚踏实地,突出实效,进一步凝聚起促进学校转型发展的强大正能量。

提升站位,凝心聚力,让党建业务工作互“促”。进一步加强班子建设,围绕学院发展大局,加强班子凝聚力、向心力;以党建工作统领全局,找准党建与业务工作的最佳结合点,将党建工作与业务工作同步规划、同步部署、同步落实,以充分的“亲劲、拼劲、韧劲”,促进党建、业务工作深度融合;将党建工作与教学、科研、研究生、学生工作紧密联系,实现党建和业务同频同振,互促双赢、为推动学部建设再上新台阶提供坚强组织保证。

突出重点,打造特色,把学院内涵建设做“精”。遵循“稳定规模、提高质量、办出特色”的原则,坚持以学生为中心,突出“小而精”的专业特色人才培养模式,改革教学方法和手段,进一步提升专业四、八级通过率;加强基层教学组织和实践教学基地建设,以学科竞赛为抓手,促进人才培养质量稳步提高;优化奖励性绩效工资发放机制,激发教师工作能动性;有的放矢地开展学术交流,建强团队,凝练方向,打造平台促高水平科研产出;细化内培、外引、促提升的具体措施,加强博士等高层次人才建设,强化管理、激励并进,加大培训交流力度,不断提升人才队伍质量;加强对省内外高校的调研、交流、思考,抓住关键环节,凝练思路方法,打造特色亮点,促进学院内涵建设再上新台阶。

主动作为,谋求跨越,把干事创业的氛围做“浓”。在学校转型发展、双一流建的新征程中,外语学院应主动担当院系办学主体责任,做学校发展的参与者,努力提升作为二级院系的贡献度、支撑度。班子成员要强化担当、敢于决策,发挥好“领头雁”作用;科室主任要主动作为、带好队伍,发挥好“双带头人”的作用;党员教师要走在前列、勇挑重担,发挥先锋模范作用,团结带动全体教师,持之以恒,久久为功,开创事业发展新格局。

新学期、新征程、新使命、新作为。在全国上下喜迎新中国70华诞,学校快速推进转型发展的重要时期,外语学院党委将团结带领全体师生员工,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实学校新学期工作会精神,把思想和行动统一到学校党委的要求上来,抢抓机遇,凝聚共识,务实笃行,以优异成绩助力学校转型发展,以实际行动向新中国70华诞献礼。

 

(编辑 苗苗 吴晋一;审核 王秋安)

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